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Karriere

Situation
Fast alle Topmanager wechseln im Verlauf ihrer Karriere das Unternehmen. Dabei sind auf den obersten Führungsebenen in vielen Fällen Personalberater beteiligt.
 

Herausforderung
Bei der berufliche Neuorientierungen ist das richtige Timing auf der Basis von Vorausschau und Geduld  wichtig, um die berufliche Chancen im Rahmen der eigenen Karriereplanung zu maximieren.
 

Chance
Für die aktive Karriereplanung sollten Sie eine langfristige Beziehung mit maximal einer Hand voll vertrauenswürdiger Personalberater aufbauen und diese regelmäßig über Ihre Situation und Pläne unterrichten.
 

Diskretion
Bei uns ist Ihr Lebenslauf in sicheren Händen. Ohne Ihr Einverständnis leiten wir keine Informationen an Dritte weiter.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

> Ihre Unterlagen

Aktuelle Positionen

(Auszug)

  • Leiter Customer Centricity (m/w/d),
    Versicherer, Deutschland
    (Kontakt: Reiner Hoock)
  • Principal/Senior Manager Automotive (m/w/d),
    Strategieboutique, Deutschland
    (Kontakt: Reiner Hoock)
  • Senior Private Banker (m/w/d),
    renommierte Privatbank, für den Standort München
    (Kontakt: Reiner Hoock)
  • Partner M&A/Corporate Law (m/w/d),
    führende Wirtschaftskanzlei, Deutschland
    (Kontakt: Reiner Hoock)
  • Partner Restrukturierung, Sanierung (m/w/d),
    Globales Professional Services Unternehmen, Deutschland
    (Kontakt: Reiner Hoock)
  • Principal/Projektleiter Telco (m/w/d),
    Globale Strategieberatung, Deutschland und Österreich
    (Kontakt: Reiner Hoock)
  • Senior-Expert AI (m/w/d),
    Finanzdienstleistungsgruppe, Deutschland 
    (Kontakt: Reiner Hoock)
  • Senior-Expert Corporate Development (m/w/d),
    Globaler Finanzdienstleister, Deutschland
    (Kontakt: Reiner Hoock)
  • Principal, Projektleiter Banking oder Insurance (m/w/d),
    Strategieboutique, Deutschland
    (Kontakt: Reiner Hoock)
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